{"id":5289,"date":"2020-11-15T09:03:00","date_gmt":"2020-11-15T09:03:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.perfil.com\/noticias\/educacion\/nuevos-espacios-para-promover-la-colaboracion-y-el-ingenio.phtml"},"modified":"2020-11-15T09:03:00","modified_gmt":"2020-11-15T09:03:00","slug":"nuevos-espacios-para-promover-la-colaboracion-y-el-ingenio","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/2020\/11\/15\/nuevos-espacios-para-promover-la-colaboracion-y-el-ingenio\/","title":{"rendered":"Nuevos espacios para promover la colaboraci\u00f3n y el ingenio"},"content":{"rendered":"<p><img src=\"http:\/\/hoycordobaweb.com\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/nuevos-espacios-para-promover-la-colaboracion-y-el-ingenio.jpg\"><\/p>\n<div><img src=\"http:\/\/hoycordobaweb.com\/wp-content\/uploads\/2020\/11\/nuevos-espacios-para-promover-la-colaboracion-y-el-ingenio-2.jpg\" class=\"ff-og-image-inserted\"><\/div>\n<aside class=\"relatedPost\">\n<h3>M\u00e1s noticias de Educaci\u00f3n<\/h3>\n<\/aside>\n<p>La crisis global provocada por la pandemia, los desaf\u00edos de la nueva normalidad y la necesidad cada vez m\u00e1s acuciante -a juzgar por los indicadores del cambio clim\u00e1tico- de buscar alternativas productivas m\u00e1s sustentables, generan nuevas dificultades, pero tambi\u00e9n oportunidades tanto en el \u00e1mbito de la educaci\u00f3n como en el mundo del trabajo. Hoy, estamos frente a un escenario complejo que requiere desarrollar nuevas capacidades, que al mismo tiempo se manifiesta como propicio para la creatividad y la gestaci\u00f3n de soluciones destinadas a resolver los nuevos problemas.<\/p>\n<p>La conjunci\u00f3n entre mecanismos de adaptaci\u00f3n y subsistencia, y las transformaciones culturales y sociales que estaban comenzando a manifestarse se han acelerado por el contexto sanitario. Los avances tecnol\u00f3gicos ya ven\u00edan motorizando tendencias como la virtualidad en la educaci\u00f3n o los modelos colaborativos y remotos que reorganizaron los v\u00ednculos laborales.<\/p>\n<p>A su vez, los nuevos modos de vinculaci\u00f3n social y comercial se ven empujados por el esp\u00edritu de las nuevas generaciones que comienzan a ser parte del universo adulto, ya que, sin duda, son los que mejor se mueven en las nuevas formas de relacionarnos. &nbsp;\u201cSe auto perciben como plurales, flexibles, que no caretean, reconstruidos y sensibles. En relaci\u00f3n con ello, sus causas est\u00e1n enfocados en temas globales. Para esta generaci\u00f3n, los problemas no se solucionan individualmente, sino en t\u00e9rminos colectivos, globales\u201d, se\u00f1ala el soci\u00f3logo Leandro Bruni en su art\u00edculo <a target=\"_blank\" href=\"https:\/\/www.perfil.com\/noticias\/educacion\/generacion-zcomo-ven-el-mundo-los-centennials.phtml\" rel=\"noopener noreferrer\">\u201cGeneraci\u00f3n z: c\u00f3mo ven el mundo los centennials\u201d<\/a>, publicado por este diario.<\/p>\n<p>\u00bfC\u00f3mo prepararse para esta nueva realidad? \u00bfQu\u00e9 saberes se vuelven m\u00e1s necesarios adquirir para los trabajos del futuro? \u00bfQu\u00e9 cualidades se esperan de un l\u00edder al interior de las empresas? Estos son algunos de los interrogantes que surgen en el paisaje actual. Para poder ensayar algunas respuestas, es interesante conocer experiencias que comienzan a extenderse en el mundo y en la regi\u00f3n de la mano de modelos colaborativos y de econom\u00eda distribuida.<\/p>\n<p>Nos preguntamos qu\u00e9 ocurre, por ejemplo, con aquellas empresas que debieron abandonar sus espacios de trabajo debido a las medidas de aislamiento, que mutaron por necesidad al <em>home office<\/em>&nbsp;y que necesitan encontrar un nuevo funcionamiento que combine instancias remotas y presencialidades. O nos preguntamos, tambi\u00e9n, por aquellos espacios que quedaron vac\u00edos o deben modificar su actividad original y reinventarse.<\/p>\n<p>Estas nuevas demandas son las que se propuso resolver un grupo de j\u00f3venes emprendedores que crearon <a target=\"_blank\" href=\"http:\/\/https:\/\/around.to\/es\/mx\/oficinas-en-renta\" rel=\"noopener noreferrer\">Around<\/a>, una plataforma que transforma el espacio ocioso y da acceso a empresas en crecimiento. Mart\u00edn Haiek, uno de sus socios fundadores y CEO de la firma con sede en M\u00e9xico, expresa con claridad donde se ubican hoy los desaf\u00edos, tanto para emprender como para aprender. <strong>\u201cLa cualidad m\u00e1s importante es el ingenio, la capacidad para poder resolver problemas de forma creativa\u201d, se\u00f1ala. \u201cHay que estar abiertos a explorar y no cerrarse a lo que est\u00e1 pasando alrededor\u201d,<\/strong> se\u00f1ala Haiek sobre la propuesta de crear espacios colaborativos h\u00edbridos para la organizaci\u00f3n del trabajo, combinando la distancia y la presencialidad, como una respuesta a las necesidades actuales.<\/p>\n<p><strong>&nbsp;-Intentando mirar m\u00e1s all\u00e1 de la crisis del COVID, el mundo laboral ya ven\u00eda atravesando cambios gracias a los avances tecnol\u00f3gicos, con nuevas modalidades en la vinculaci\u00f3n de jefes y empleados, y de las empresas con sus clientes. \u00bfCu\u00e1l es tu percepci\u00f3n en relaci\u00f3n con la posible aceleraci\u00f3n de estas transformaciones? \u00bfCu\u00e1l es el rol los l\u00edderes en estos procesos? \u00bfConsideras que es una oportunidad para iniciativas creativas que aprovechen la tecnolog\u00eda disponible?<\/strong><\/p>\n<p>En primer t\u00e9rmino, <strong>lo que est\u00e1 pasando hoy es que estamos migrando de un modelo centralizado a uno descentralizado<\/strong>. Hablo de un modelo centralizado donde, en el \u00e1mbito laboral, hab\u00eda un \u00fanico punto al que todos deb\u00edamos trasladarnos de lunes a viernes de 9 a 17. Hoy estamos pasando a un mundo descentralizado donde empieza a surgir un ecosistema con distintos espacios para el trabajo, donde la oficina es un punto muy importante, pero se complementa con otros espacios, como podr\u00eda ser la casa, o incluso otros lugares que funcionan como <em><strong>satelitales<\/strong><\/em>. En este contexto, <strong>lo que ha hecho la crisis COVID no es crear o cambiar ninguna tendencia nueva, sino m\u00e1s bien acelerar tendencias que ya est\u00e1bamos viendo pre pandemia.<\/strong> Estas tendencias que los especialistas planteaban que tardar\u00edan unos diez a\u00f1os en florecer o instalarse, se consolidar\u00e1n en los pr\u00f3ximos tres. <strong>Estaba estimado, por ejemplo, que el desarrollo de espacios de trabajo flexibles iba a crecer diez veces de ac\u00e1 a diez a\u00f1os, sin embargo, ese crecimiento suceder\u00e1 antes de 2025.<\/strong><\/p>\n<p>En cuanto al rol de los l\u00edderes, hoy m\u00e1s que nunca hay que entender que las organizaciones se componen de equipos y que no todas las reglas se aplican a cada uno de sus integrantes por igual. En estos nuevos escenarios, <strong>el l\u00edder trabajar\u00e1 mejor con una multiplicidad de espacios en donde se pueda colaborar y generar confianza, que es un valor clave que se viene hablando mucho y que cobra importancia<\/strong>. Definitivamente, esto es una oportunidad \u00fanica para las iniciativas creativas, donde la tecnolog\u00eda es un factor muy importante, haciendo que mercados que eran peque\u00f1os hoy muevan millones. <strong>La innovaci\u00f3n se acelera y va cambiando los h\u00e1bitos de producci\u00f3n y consumo de servicios con nuevas industrias que se ven favorecidas por el contexto de la nueva normalidad.<\/strong><\/p>\n<p><strong>&#8211; Pensando en las nuevas generaciones, la tendencia que se observa es una mayor predisposici\u00f3n hacia crear desarrollos colaborativos y otorgar m\u00e1s valor a compartir, vivir experiencias y ser sustentable, y menor importancia a la propiedad de las cosas en relaci\u00f3n con los h\u00e1bitos de consumo \u00bfBuscan brindar soluciones en estos nuevos escenarios?&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>Entendemos que, <strong>desde el inicio de la humanidad, la creatividad es el resultado de <em>clustering<\/em>&nbsp;de personas en espacios, y ah\u00ed es donde surge la creatividad<\/strong>. Lo que intentamos es ser ese \u00fanico punto de contacto para todas esas empresas que est\u00e1n buscando espacios flexibles y distribuidos, destinados justamente a que puedan reunirse a crear. Empresas que adopten medidas m\u00e1s extremistas como tener a todos sus colaboradores trabajando desde sus casas, van a perder en relaci\u00f3n con las que adopten esquemas h\u00edbridos que fomenten la colaboraci\u00f3n y la creatividad, entre sus colaboradores.<\/p>\n<p><strong>En este sentido, a la hora de pensar en c\u00f3mo prepararse para enfrentar los nuevos desaf\u00edos, \u00bfC\u00f3mo ves al mundo del trabajo y a la educaci\u00f3n en los pr\u00f3ximos a\u00f1os? Por la experiencia que vienen desarrollando, \u00bfQu\u00e9 saberes consideras que ser\u00e1n m\u00e1s necesarios?<\/strong><\/p>\n<p><strong>La cualidad m\u00e1s importante es el ingenio, que es esa capacidad para poder resolver problemas de forma creativa<\/strong>. Sobre todo hoy, que vivimos en un mundo donde hay muchas tareas puntuales que son m\u00e1s f\u00e1ciles de <em><strong>outsourcear<\/strong><\/em>. Lo dif\u00edcil o lo m\u00e1s relevante es identificar los problemas y proponer crear una soluci\u00f3n, ejecutarla y llevarla a cabo. &nbsp;<\/p>\n<p>Otro tema importante es que hoy las barreras geogr\u00e1ficas son m\u00e1s difusas, y generar espacios colaborativos es m\u00e1s f\u00e1cil. En nuestro caso, tenemos el equipo en M\u00e9xico y trabajamos con gente de Argentina y de todo el mundo. Eso es muy poderoso y <strong>uno tiene que estar abierto a explorar estas alternativas y no cerrarse a lo que est\u00e1 pasando alrededor<\/strong>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>M\u00e1s noticias de Educaci\u00f3n La crisis global provocada por la pandemia, los desaf\u00edos de la nueva normalidad y la necesidad cada vez m\u00e1s acuciante -a juzgar por los indicadores del cambio clim\u00e1tico- de buscar alternativas productivas m\u00e1s sustentables, generan nuevas dificultades, pero tambi\u00e9n oportunidades tanto en el \u00e1mbito de la educaci\u00f3n como en el mundo [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5290,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5289"}],"collection":[{"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5289"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5289\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5290"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5289"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5289"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/hoycordobaweb.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5289"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}